东湖高新区于11月4日举行发布会,正式推出一项新的人才支持政策。该政策旨在每年拨出专项资金,面向全球招募顶尖人才和团队,重点支持那些掌握关键核心技术、对行业有重大影响的人才项目,单个项目最高可获得1亿元资金。
这项政策主要面向三类人才:一是以诺贝尔奖、图灵奖得主及中外院士为代表的科学家,他们专注于基础研究和前沿技术;二是以国家级人才和企业研发负责人为主的企业领军者,他们在核心技术突破和成果转化方面发挥重要作用;三是高校和科研机构的专家,他们关注未来技术和颠覆性创新,为新兴产业发展打下基础。
政策聚焦于光电子信息和生命健康等优势产业,同时推动未来技术的产业化发展。在第六代移动通信和第三代半导体领域,光谷已经明确提出了人才需求。例如,在6G通信方面,希望吸引顶尖人才参与制定国际标准;在第三代半导体方面,希望引进具备全流程创新能力的人才,提升相关产业竞争力。
为了帮助人才落地,政策提供了两种方式:一种是支持人才在光谷创办企业;另一种是通过区内重点企业或平台引进人才,组建核心团队。
资金支持力度很大,符合条件的项目可以得到2000万到5000万,或者5000万到1亿的资金支持。对于特别重要的项目,最高可获得1亿元资助,并且可以在项目启动时预支部分资金。
除了资金支持,人才还能获得多项服务,包括免费住房、数字人才卡以及教育、医疗等20多项权益。此外,政府还会引导社会资本进行投资,形成多元化的支持体系,帮助人才解决创业中的问题。
政策发布后,光谷会定期组织项目申报,并根据实际需要开展灵活的申报方式,确保更多优秀人才和项目能够顺利落地。