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记得小时候，我们对无人驾驶的印象大多是科幻感十足的画面。

现在，无人驾驶技术已经远远超越了当年那些充满想象的概念。这一切得益于全球各大企业和顶级程序员多年来的不懈努力。

如今，无论是硅谷还是中国的 BAT，无人驾驶技术的发展势头迅猛。未来，个人交通出行的主要方式很可能是无人驾驶车队，从而大幅提高道路安全。

目前，无人驾驶领域的职位需求正在迅速增长。根据腾讯研究院与 Boss 直聘联合发布的《2017年全球人工智能人才白皮书》，自动驾驶工程师的平均月薪高达约40,000元，位居各人工智能领域之首。

在中国，传统巨头BAT和新兴力量如京东、滴滴出行都在积极布局无人驾驶。猎聘、BOSS直聘、拉钩等招聘平台显示，无人驾驶工程师的平均月薪已达到15k至150k之间。

想要成为无人驾驶领域的工程师，我们需要了解未来雇主的具体要求。以下是几个典型岗位及其职责和要求：

岗位 1 - 研发工程师

雇主： 国内顶尖互联网公司
岗位名称： 自动驾驶感知系统研发工程师
薪资： 20-40K/月

工作内容： 1. 负责自动驾驶汽车感知系统的算法研发及调试； 2. 研发感知系统标注工具的算法； 3. 进行算法评测、标定等开发调试工作。

岗位要求： 1. 计算机相关专业，有视觉或深度学习背景优先； 2. 熟悉Linux操作系统，掌握C/C++编程语言； 3. 有无人车或无人机项目经验者优先。

岗位 2 - 软件架构师

雇主： 无人驾驶科技公司
岗位名称： 无人驾驶软件架构师
薪资： 30-60K/月

工作内容： 1. 负责自动驾驶软件系统构架与开发； 2. 组建自动驾驶软件系统开发团队； 3. 与硬件和算法团队合作，集成并优化自动驾驶系统； 4. 负责特定场景自动驾驶项目的工程实现。

岗位要求： 1. 有大型软件系统构架经验； 2. 有无人车或机器人软件系统构架经验者优先； 3. 熟练使用Linux，掌握C/C++或Python； 4. 具有ROS系统开发经验者优先。

岗位 3 - 技术总监

雇主： 国内汽车科技研发公司
岗位名称： 无人驾驶技术总监
薪资： 100-150K/月

工作内容： 1. 研究和开发无人驾驶相关技术，带领公司走在技术前沿； 2. 研发自动驾驶环境感知系统，识别交通标志标线，检测并跟踪车辆和行人，建立障碍物地图。

岗位要求： 1. 在图像算法和环境感知方面有一定经验； 2. 熟悉车联网和人工智能技术； 3. 计算机、电子工程、机器视觉或数学等相关专业； 4. 熟练掌握C/C++语言，精通OpenCV和Matlab开发； 5. 熟悉基于CNN的图像分类与目标检测算法。

在招聘无人驾驶人才时，各大公司特别看重相关项目实战经验。学习无人驾驶领域，积累实战经验至关重要。优达学城（Udacity）推出的「无人驾驶入门」纳米学位，可以帮助学习者通过实战项目积累经验，提高求职竞争力。

优达学城由Google无人车之父Sebastian Thrun创立，与Google、Facebook、亚马逊等公司联合推出一系列前沿技术课程，旨在让每个人都能低成本学习硅谷技术。

在优达学城，学习体验非常互动。复杂的课程被分割成短视频，结合大量练习，让学生能够边学边练。此外，优达学城还提供逐行代码审阅和通关学习群，帮助学生快速解决问题，积累实战经验。

课程完成后，学员将获得扎实的无人驾驶开发知识基础，并拥有5个实战项目经验，为求职面试加分。

Udacity为中国学员提供了限时免费试听机会和百度Apollo无人车试乘机会。扫码加入课程咨询群，获取免费试听地址和更多课程信息。